A fala de Luciano Huck sobre o Bolsa Família gerou intenso debate nas redes sociais, com o apresentador questionando a eficácia do programa em promover a saída de beneficiários e sugerindo que famílias criariam “atalhos” para permanecer nele permanentemente. No entanto, dados oficiais revelam um cenário distinto, mostrando que o programa tem sido eficaz em ajudar os beneficiários a sair da condição de pobreza e inserir-se no mercado de trabalho formal.
Dados do Ministério do Desenvolvimento Social (MDS) e do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged) mostram que 207,9 mil beneficiários do Bolsa Família conseguiram entrar no mercado de trabalho com carteira assinada no primeiro bimestre de 2026. Esse volume de novos trabalhadores representou uma fatia bastante expressiva, equivalendo a mais de 56% de todas as vagas de emprego formal que foram criadas ao longo desse período. Além disso, um levantamento do MDS, com base no Cadastro Único (CadÚnico), indica que 81,2% das vagas de emprego criadas no país foram preenchidas por pessoas inscritas no cadastro, totalizando 300,7 mil postos de trabalho.
O perfil predominante desses novos trabalhadores é de mulheres, jovens, pessoas pardas e com ensino médio completo. Entre janeiro de 2023 e janeiro de 2026, mais de 3,9 milhões de beneficiários do Bolsa Família ingressaram no mercado de trabalho formal. Os dados também apontam uma saída significativa de famílias do programa. Entre janeiro e outubro de 2025, aproximadamente 2,06 milhões de famílias deixaram o Bolsa Família. A principal razão para essa saída foi o aumento da renda familiar, com 1,31 milhão de famílias saindo após conseguir emprego, abrir um negócio ou melhorar suas condições financeiras.
Estudos de longo prazo corroboram essa tendência, com uma pesquisa da Fundação Getulio Vargas (FGV) em parceria com o MDS revelando que 60,68% das pessoas que recebiam Bolsa Família em 2014 já haviam deixado o programa até 2025. Entre os jovens de 15 a 17 anos em 2014, essa taxa de saída chegou a 71,25%, com mais da metade deixando o CadÚnico e 28,4% possuindo vínculo formal de trabalho uma década depois. Os resultados são atribuídos à permanência na escola, acompanhamento em saúde e inserção no mercado formal de trabalho.
